L’accueil et l’intégration des nouveaux salariés chez Carrefour

Vous sentir bien chez Carrefour dès le premier jour

Carrefour se mobilise pour que vous puissiez réussir dans votre métier et développer vos savoir-faire dès votre premier jour parmi nos équipes.

Un tuteur pour vous guider

Dès votre arrivée, vous serez accueilli par un tuteur, formé spécialement pour vous accompagner. Il vous expliquera le fonctionnement du magasin, vous présentera à vos collègues et vous remettra également votre tenue de travail. Celle qui fera officiellement de vous un ambassadeur Carrefour auprès de nos clients.

Présent à vos côtés chaque jour, votre tuteur vous aidera dans l’apprentissage de votre métier jusqu’à ce que vous deveniez autonome.

Des formations régulières

Il est important que vous soyez à l’aise dans votre métier, dès vos débuts. Lorsque vous rejoindrez Carrefour, des formations propres à votre poste vous seront proposées. Il peut s’agir de l’apprentissage d’une technique ou d’un outil dont vous aurez à vous servir.

Par la suite, vous pourrez suivre des formations tout au long de votre carrière. Elles vous permettront d’approfondir vos compétences, d’acquérir un diplôme complémentaire ou encore d’évoluer vers un autre métier.

http://recrute.carrefour.fr/integration-cap